La relación entre el rol del empleado, la satisfacción familiar y la satisfacción laboral

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Fecha
10/2012
Editorial
Universidad del Bosque
Revista
Cuadernos Hispanoamericanos de Psicología
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Institución organizadora
ISSN
1657-3412
eISSN
2346-0253
ISBN
Idioma
Español
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Resumen
This study presents the results obtained from a literature review of scientifc articles -published between 2000 and 2012- related to job satisfaction. This paper represents the fndings of several studies which establish the close relationship between work and family life, the role conficts and its infuence on job satisfaction. According to the literature review, there is a close relationship between different aspects of both family satisfaction and job satisfaction. Finally, it also establishes that there is a negative infuence of the role confict on this construct.
Este trabajo presenta los resultados obtenidos de una revisión bibliográfica de artículos científicos relacionados con la satisfacción laboral, publicados entre los años 2000 y 2010. En el mismo se presentan las conclusiones de distintas investigaciones que señalan la estrecha relación entre la vida familiar y laboral, los conflictos de rol y su influencia en la Satisfacción Laboral. La bibliografía revisada señala la estrecha relación entre distintos aspectos de la satisfacción familiar con otros de la satisfacción laboral, como también la influencia negativa de los conflictos de rol en el mencionado constructo.
Este trabajo presenta los resultados obtenidos de una revisión bibliográfica de artículos científicos relacionados con la satisfacción laboral, publicados entre los años 2000 y 2010. En el mismo se presentan las conclusiones de distintas investigaciones que señalan la estrecha relación entre la vida familiar y laboral, los conflictos de rol y su influencia en la Satisfacción Laboral. La bibliografía revisada señala la estrecha relación entre distintos aspectos de la satisfacción familiar con otros de la satisfacción laboral, como también la influencia negativa de los conflictos de rol en el mencionado constructo.
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