Líderes empresariales: Categorías dirigentes y redes sociales

Abstract

En este capítulo me concentraré en mis investigaciones recientes sobre personas que ocupan posiciones de liderazgo dentro del mundo de los negocios. Por ende, me abocaré a un desafío: tratar de establecer algunas coordenadas metodológicas para el estudio de biografías de personas que se encuentran en la cúspide de la estructura social. Al mismo tiempo, me propongo otras dos tareas: Por un lado, y de manera solidaria con el libro, mostrar una posibilidad de trabajo con el espacio biográfico. Ella se sintetiza en el siguiente punto de partida: estudiando las trayectorias de las personas a partir de la reconstrucción de sus biografías, se puede reconstruir las tramas sociales más amplias por las que ellas transitan. Por otro, contribuir al conocimiento de las estructuras sociales, desde una óptica cualitativa. Es decir, frente a abordajes que priorizan la reducción de la complejidad a partir de la búsqueda de rasgos homogéneos, mi hipótesis de trabajo se abocará a señalar la heterogeneidad de elementos que configuran los lazos entre las personas, Frente a paradigmas que tratan de reducir los sistemas de clasificación social a sus elementos más simples, esta propuesta se propone mostrar una variedad más grande de posibilidades.