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dc.contributor.author
Delfini, Marcelo Fabián
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dc.contributor.author
Pujol, Andrea
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dc.contributor.author
Roitter, Sonia Beatriz
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dc.date.available
2023-02-03T11:22:11Z
dc.date.issued
2010-03
dc.identifier.citation
Delfini, Marcelo Fabián; Pujol, Andrea; Roitter, Sonia Beatriz; Impacto de la organización del trabajo en los procesos formativos del sector automotriz argentino; Universidad del Zulia (Luz); Revista Venezolana de Gerencia; 15; 49; 3-2010; 30-50
dc.identifier.issn
1315-9984
dc.identifier.uri
http://hdl.handle.net/11336/186721
dc.description.abstract
El presente trabajo tiene como propósito estudiar la vinculación existente entre las formas de organización de la producción y el desenvolvimiento de los saberes laborales de los trabajadores de empresas terminales y proveedoras automotrices, considerando en qué medida ciertos dispositivos contribuyen a incrementar el saber del trabajador. La metodología utilizada fue fundamentalmente cuantitativa, a partir de los datos relevados en una encuesta realizada a los trabajadores de la trama automotriz durante el año 2006 que se complementó con técnicas características de las estrategias cualitativas. A partir de indicadores vinculados a las formas organizacionales se realizó la construcción de grupos homogéneos (cluster) los cuales muestran las condiciones bajo las cuales los operarios realizan sus tareas. Entre las conclusiones se destaca la existencia de una heterogeneidad de situaciones en torno a la organización del trabajo, lo que permite superar la dicotomía entre el modelo taylorista-fordista y los modelos de “lean production”, observándose procesos más virtuosos entre los trabajadores de las empresas terminales.
dc.description.abstract
The purpose of this paper is to analyze existing connections between production organization forms and the development of workers’ knowledge in carmakers and their suppliers, considering the extent to which certain devices contribute to increasing worker knowledge. The methodology used was fundamentally quantitative, based on data collected during interviews with 116 workers in 2006, complemented with techniques characteristic of qualitative strategies. Based on indicators connected to the organizational forms, homogeneous groups (clusters) were formed which showed the conditions under which the operators perform their tasks. Conclusions highlighted the existence of heterogeneous situations in terms of labour organization, which makes it possible to overcome the dichotomy between Taylor-Ford and lean production models, observing more virtuoso processes among workers at the carmakers.
dc.format
application/pdf
dc.language.iso
spa
dc.publisher
Universidad del Zulia (Luz)
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dc.rights
info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/ar/
dc.subject
Organización del trabajo
dc.subject
aprendizaje laboral
dc.subject
economía del conocimiento
dc.subject
trama automotriz
dc.subject.classification
Organización Industrial
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dc.subject.classification
Economía y Negocios
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dc.subject.classification
CIENCIAS SOCIALES
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dc.title
Impacto de la organización del trabajo en los procesos formativos del sector automotriz argentino
dc.title
The Impact of Labour Organization on Educational Processes in the Argentine Automotive Sector
dc.type
info:eu-repo/semantics/article
dc.type
info:ar-repo/semantics/artículo
dc.type
info:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.date.updated
2023-02-01T16:09:37Z
dc.journal.volume
15
dc.journal.number
49
dc.journal.pagination
30-50
dc.journal.pais
Venezuela
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dc.description.fil
Fil: Delfini, Marcelo Fabián. Universidad Nacional de General Sarmiento; Argentina. Consejo Nacional de Investigaciones Científicas y Técnicas; Argentina
dc.description.fil
Fil: Pujol, Andrea. Universidad Nacional de Córdoba. Facultad de Psicología; Argentina
dc.description.fil
Fil: Roitter, Sonia Beatriz. Universidad Nacional de General Sarmiento. Instituto de Industria; Argentina
dc.journal.title
Revista Venezolana de Gerencia
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dc.relation.alternativeid
info:eu-repo/semantics/altIdentifier/url/http://ve.scielo.org/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1315-99842010000100003
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