Instancias institucionales para el análisis de los mercados de trabajo: Experiencias de escala supranacional, nacional y local

Abstract

Este artículo describe un conjunto de experiencias creadas por diversas instancias institucionales con el objetivo de generar información y dar seguimiento a la evolución y dinámica de los mercados de trabajo en diferentes contextos. El examen tuvo como propósito central indagar sobre el tipo de abordaje que estas experiencias realizan de los mercados de trabajo, observando las características en la construcción y análisis de indicadores laborales espacialmente desagregados. Interesa específicamente sistematizar cómo ellas incorporan en la construcción y análisis de la información sobre el mercado de trabajo, la dimensión territorial considerándola como criterio para estudiar las dinámicas laborales en su vinculación con específicos entramados o tejidos productivos. Nos cuestionamos acerca de la capacidad de los datos generados por los diferentes organismos para dar cuenta, entre otros aspectos, de la particular configuración ocupacional de una región.

This paper describe a set of experiences created by different institutional instances in order to generate information and keep up with labor market’s evolution and dynamics in different contexts. The main purpose of the article was to investigate the kind of approach to labor markets that these experiences make, paying attention to the characteristics in the construction and analysis of labor indicators spatially disaggregated. It is interesting to systematize how the experiences incorporate the territorial dimension into the construction and analysis of the information about labor market, considering it as a criterion to study labor dynamics and how they relate to specific productive networks. We wonder about the data’s ability generated by different organizations to account for, among other aspects, a region’s particular occupational settings.