Análisis de la percepción del sistema normativo y sus repercusiones psicosociales en los futuros oficiales del Ejército Argentino

Abstract

Uno de los problemas que posee el Estado Argentino para responder a las demandas ciudadanas es la baja eficacia normativa, o enforcement, del Estado. Este es un problema que ha sido largamente tratado, pero, por su carácter complejo, no se disponen de acciones concretas de gestión que lo modifiquen. Así, se ha perpetuado la creencia de que ésta es una dificultad orgánica con la cual hay que convivir y se ha convertido en un atributo nodal del ser nacional. El objetivo de este artículo es analizar la percepción del sistema normativo y sus repercusiones psicosociales en futuros oficiales del Ejército Argentino, ya que ellos se convertirán en funcionarios públicos y, como plantean diversos autores, los líderes de las organizaciones son quienes tienen más poder para generar cambios institucionales normativos. Se diseñó un estudio no experimental, transversal, con una muestra no probabilística. Se aplicó un cuestionario auto-administrado a 194 cadetes de IIIro y IVto año del Colegio Militar de la Nación. Los resultados indican que los participantes perciben que el funcionamiento del sistema normativo es adverso y se asocia con sentimientos de desmoralización social y emociones/sentimientos negativos como tristeza y desconfianza.

One of the problems of the Argentine State to respond to citizen demands is the low efficiency regulations, or enforcement, of the State. This is a problem that has long been sought, but its complex character inhibits to take actions to modify management. Because of that, it was perpetuated the belief that it is an organic difficulty to live with and became a nodal attribute of national being. The aim of this paper is to analyze the perception of the normative system and their psychosocial impact on future officers of the Argentine Army, as they will become public servants; and, as several authors refers, leaders or heads of organizations are those who have more power to generate institutional normative changes. A non experimental, transversal, with a nonrandom sample study was designed. A self-administered questionnaire to 194 cadets of IIIrd and IVth of the Colegio Militar de la Nación Argentina was applied. Results indicate that participants perceive a negative functioning of the normative system and it is associated with adverse feelings of social demoralization and negative emotions / feelings such as sadness and distrust.

Um dos problemas do Estado argentino para responder às demandas dos cidadãos é os regulamentos de baixa eficiência, ou execução, o Estado. Este é um problema que tem sido procurado por muito tempo, mas seu caráter complexo, não tem ações concretas que modificam gestão. Isso perpetua a crença de que é uma dificuldade orgânica com a qual temos de viver e se tornou um atributo nodal de estar nacional. O objetivo deste artigo é analisar a percepção do sistema legal e seu impacto psicossocial em futuros oficiais do Exército argentino, como eles se tornam os funcionários públicos; e, como vários autores, líderes ou chefes de organizações são aqueles que têm mais poder de gerar mudanças institucionais. Um não experimental, transversal, com um estudo de amostra não aleatória foi projetado. Para fazer um autoadministrado a 194 cadetes e IVto IIIro o questionário Colegio Militar de la Nación Argentina foi aplicado. Os resultados indicam que os participantes percebem o funcionamento de um sistema regulamentar e está associado com sentimentos e emoções desmoralização sociais adversos / sentimentos negativos como tristeza e desconfiança.